Formazione aziendale con la magia: per trasformare il tuo personale.
Nikola usa l’arte dell’illusionismo per infondere coraggio, fiducia e felicità nelle persone che lavorano in azienda, con una formazione originale e su misura.
La più antica forma d’arte applicata alla formazione.
Nikola trasforma il personale di un’azienda infondendo e trasmettendo coraggio, fiducia e felicità, grazie a una formazione aziendale originale in cui la magia è lo strumento e le persone sono protagoniste.
Vuoi capire come formare e motivare il tuo personale per migliorare le performance della tua azienda in tempi brevi? Cerchi un metodo collaudato per gestire i collaboratori, rendendoli più propositivi e motivati? Se la risposta è sì, questa pagina fa per te.
Per chi guida e fa crescere le persone.
Imprenditori e direttori di stabilimento
Imprenditori che credono nella formazione aziendale e vogliono contagiare i collaboratori con il proprio sogno imprenditoriale.
Direttori di stabilimento che hanno la necessità di aumentare le performance in azienda.
Direttori commerciali e direttori risorse umane
Direttori commerciali e direttori della forza vendita, che devono incentivare i propri agenti.
Direttori risorse umane che hanno la necessità di formare il personale in modo efficace e originale.
Dipendenti e agenti
Tutti i dipendenti, i collaboratori e gli agenti che devono essere formati e incentivati.
Non è pensata per
- Liberi professionisti
- Aziende con meno di 30 dipendenti
- Commercianti
- Chi è scettico fin dall’inizio e non crede nella formazione aziendale e nella motivazione del personale
- Chi si lamenta ogni giorno senza voler cambiare le cose
- Chi vuole imparare il metodo solo per rivendere le informazioni acquisite
Formatore aziendale dal 2013.
Nikola ha iniziato il suo percorso nella formazione aziendale e nella motivazione del personale nel 2013. Ha aiutato decine di imprenditori e aziende a capire cosa non funzionava nella loro strategia e ha scoperto che, nella gran parte dei casi, il problema è lo stesso: mancano informazioni importanti su come gestire le altre persone e come contagiarle positivamente.
Dal 2013 ha aiutato diverse aziende ad aumentare le performance, rendendo i dipendenti più creativi, più coinvolti e più felici.
Accompagna per mano l’imprenditore, il direttore di stabilimento, il direttore commerciale e il direttore delle risorse umane a ridefinire la vision dell’azienda. Spesso è solo una percezione di averla chiara, e il lavoro più complesso si fa proprio all’inizio, riscrivendola e spiegando come narrare ai dipendenti il sogno imprenditoriale che sta alla base di ogni azienda.
Per riscriverla si parte da quattro domande.
L’identità dell’azienda e delle persone che la compongono.
La situazione di partenza, vista con occhi nuovi.
La direzione e il sogno condivisi dal team.
Le azioni concrete per raggiungere quell’obiettivo.
Quattro temi per formare davvero.
La passione di Nikola per la formazione aziendale e per la motivazione delle persone lo ha spinto a condividere tutte le sue conoscenze. Come formatore e motivatore aziendale affronta questi temi:
- Spiega come ragiona un illusionista per realizzare ogni giorno imprese che sembrano impossibili, con un approccio innovativo e originale alla formazione.
- Racconta con esempi concreti come gli illusionisti trovano strade alternative ai problemi e come devono innovarsi continuamente per intrattenere il pubblico.
- Spiega come ampliare la felicità nel luogo di lavoro, come motivare se stessi e come motivare i propri collaboratori.
- Fornisce strumenti concreti da applicare subito per migliorare.
- Racconta come un sogno può e deve trasformarsi in realtà.
- Insegna a sognare, perché in molti se lo sono dimenticato.
Un momento formativo con tecniche che pochi formatori usano.
Pratica e teoria
Tutto si svolge in un alternarsi di pratica e teoria, in cui ogni partecipante riceve nuovi stimoli e vede nuove prospettive.
Ragionare come un illusionista
I partecipanti iniziano a osservare le cose da angolazioni diverse dal solito, e la parola “impossibile” esce presto dal loro vocabolario.
Superare i propri limiti
Ognuno scopre come dare forma a ciò che non si vede, per dare il meglio di sé all’interno di un team.
Felicità nel lavoro
L’intervento è studiato e collaudato per produrre felicità nel luogo di lavoro.
Un percorso di poche ore per diventare leader.
Nikola ha costruito un percorso di formazione aziendale di 3-4 ore in cui spiega regole di base per cambiare il modo di pensare e imparare da soli a essere bravi leader. Un leader non si forma con la teoria: agisce, sceglie, ascolta, motiva, e il percorso lo allena a farlo con la mentalità di un mago.
A chi è rivolto: manager e dirigenti con esperienza e chiunque aspiri a una posizione di leadership o debba esercitarla.
Argomenti: gli step per una comunicazione vincente (creare la giusta atmosfera, definire il messaggio, attirare l’attenzione, suscitare rispetto, superare le resistenze) e i risultati di una leadership efficace (costruire un ambiente pronto a seguirti, coinvolgere gli altri nelle scelte, stimolare e facilitare il cambiamento).
Obiettivi
- Riflettere sul proprio stile di leadership
- Apprendere tecniche pratiche per dare forma al messaggio della leadership
- Migliorare le capacità comunicative
- Ottenere risultati dai collaboratori
- Delegare responsabilità
Guarda la formazione in azione.
Gli interventi formativi e motivazionali di Nikola, tra teoria, pratica ed emozione.
Motivatore per aziende
Il video promo degli interventi motivazionali e formativi di Nikola per team e aziende.
Formatore e motivatore per aziende
Il Magic Keynote di Nikola: un intervento che unisce formazione, motivazione e magia.
Aziende che hanno scelto la formazione di Nikola.
Formazione aziendale: le domande più comuni
È una formazione che usa i principi dell’illusionismo, il pensiero laterale e l’emozione per trasmettere concetti di leadership, motivazione e comunicazione. Il partecipante vive un’esperienza, non una lezione, e ricorda i contenuti molto più a lungo.
Il percorso sulla leadership dura circa 3-4 ore. Gli altri interventi, dal keynote al laboratorio, vengono costruiti su misura in base agli obiettivi dell’azienda.
A imprenditori, direttori di stabilimento, direttori commerciali e della forza vendita, direttori delle risorse umane e a tutti i dipendenti, collaboratori e agenti che devono essere formati e incentivati. Non è pensata per liberi professionisti, per aziende con meno di 30 dipendenti e per i commercianti.
Sì. Nikola è disponibile a un incontro preliminare per conoscere dimensioni, settore, struttura e ambiente dell’azienda, perché l’intervento parla proprio del cliente e non in generale.
Sì: gli interventi si possono svolgere anche in videoconferenza, per team distribuiti su più sedi o in smart working.
Non esiste un prezzo standard: dipende dalle esigenze dell’azienda e dal tipo di intervento. Si definisce insieme dopo una consulenza gratuita di 20 minuti.
Dipende dall’impegno e dalla disciplina dell’azienda. Il percorso fornisce strumenti concreti da applicare subito, per ottenere miglioramenti rapidi.
Basta scrivere a info@nicolapreviti.com, anche con il pulsante di questa pagina: sono circa 20 minuti in videoconferenza per parlare di obiettivi e dei contenuti più adatti alla tua azienda.
Vuoi trasFORMARE il tuo personale?
Team Building
Magic team building, l’arte della coesione: Nikola trasforma un gruppo di lavoro in una squadra attraverso i segreti dell’illusionismo. In presenza, in tutta Italia, e anche online con la Magic Box.
Motivatore & Keynote Speaker
Interventi motivazionali con la magia per aziende, convention e team che vogliono imparare a superare i propri limiti.
Formiamo il tuo team, insieme.
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